Abogado/a

¡Sé parte de la Universidad Andrés Bello! Nuestra comunidad está formada por más de 66 mil estudiantes y un equipo de más de 3.100 colaboradores con presencia en Santiago, Viña del Mar y Concepción. UNAB cuenta con más de 140 programas de estudios, entre ellos carreras de pregrado en modalidad diurna, vespertina, online y programas de postgrado y educación continua.

¡Somos Top Employer 2026! Por quinto año consecutivo continuamos siendo la única universidad en Chile y Sudamérica en obtener esta certificación, que reconoce a las organizaciones con las mejores prácticas de Gestión de Personas a nivel mundial. Este logro se suma a los resultados de nuestra Encuesta de Clima y Compromiso 2025, donde alcanzamos el percentil 99 a nivel global entre instituciones de educación superior en la medición de prestigiosa consultora internacional Gallup, reflejando un alto nivel de motivación, conexión con el propósito y compromiso de nuestros equipos.

Nuestro centro es nuestra comunidad de colaboradores, estudiantes, académicos y futuros talentos, con quienes construimos día a día un entorno que promueve la excelencia, la inclusión, la diversidad, el bienestar y el desarrollo continuo. ¡En la UNAB, todas y todos son bienvenidos!

Buscamos un/a Abogado (a), cuyo propósito principal será: Velar por el cumplimiento de la normativa legal vigente y la reglamentación interna de la Universidad, en todos los procedimientos institucionales, como procedimientos de normas de conducta, contratos, convenios, etc.

Principales funciones: 1.- Asesorar a las autoridades institucionales en el cumplimiento de la normativa legal

2-. Realizar las investigaciones internas por normas de conducta

3.- Apoyo en procedimientos de Convenios-Contratos

*En UNAB hemos definido el pluralismo como sello de nuestro proceso formativo, lo que nos convoca a promover espacios para fomentar el reconocimiento a la diversidad, el respeto y la tolerancia hacia el otro. Dado lo anterior, este cargo se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.

• Formación: Titulo de Abogado/a

• Experiencia de un año en cargos similares

• Manejo de normativa legal vigente

• Inglés nivel intermedio - Deseable

• Conocimientos de la orgánica Universitaria - Deseable

• Conocimientos sobre normas de conducta, Protocolo de Acoso Sexual, Género e Inclusión

• Experiencia en elaboración de informes jurídicos.