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Analista de Remuneraciones Junior, Jornada Completa, Casa Central (Oferta inclusiva)

Santo Tomás

IP Santo Tomás
Las Condes, Metropolitana de SantiagoJornada CompletaPublicado: 15 de septiembre de 2026Fecha límite: 23 de octubre de 2026

Departamento / Facultad

Otra Área

Descripción

¡¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!! 😀

Santo Tomás, institución líder en Educación Superior en Chile, con más de 40 años en el rubro y con sedes desde Arica a Punta Arenas, busca los mejores talentos para que se unan a su equipo de colaboradores(as).

Buscamos un(a): Analista de Remuneraciones Junior, Jornada Completa, Casa Central.

Tu misión será:  Garantizar la correcta ejecución de los procesos de remuneraciones y pagos académicos, velando por la integridad, precisión y actualización de la información contractual, previsional y laboral de todos los trabajadores y docentes, asegurando el cumplimiento de obligaciones legales, institucionales y normativas vigentes.

Funciones Principales:

  • Administración de información en sistemas de remuneraciones.

    Ingresar, revisar y validar contrataciones, desvinculaciones, haberes y descuentos.

    Controlar respaldos y autorizaciones requeridas para movimientos de personal.

  • Control documental laboral y contractual.

    Revisar documentación legal de contratación y desvinculación.

    Mantener carpetas digitales/físicas actualizadas conforme a normativa.

  • Gestión de contratos digitales y procesos asociados.

    Generar, coordinar y controlar contratos electrónicos entre plataformas académicas y de remuneraciones.

    Controlar la firma digital mensual de contratos docentes y contratos generales.

  • Procesos de pagos académicos (docentes).

    Asesorar a direcciones académicas para correcta carga de datos que impacten pagos.

    Revisar consistencia de información previa a integraciones de sistemas.

    Realizar integraciones mensuales entre plataforma académica nómina.

  • Validación previsional y cumplimiento normativo.

    Ejecutar la revisión mensual de datos previsionales (AFP, Isapre, Fonasa, AFC).

  • Gestión de boletas a honorarios y provisiones.

    Generar cuadraturas, reportes contables y procesos de pago a terceros.

    Controlar boletas, retenciones y registros en sistemas externos (SII/Facele).

Como parte de nuestra comunidad de colaboradores(as), podrías acceder a los siguientes beneficios:

  • Seguro Complementario de Salud

  • Seguro de Vida

  • Convenio con Caja de Compensación Los Andes

  • Aguinaldo Fiestas Patrias

  • Aguinaldo Navidad

  • Descuento en estudios para ti, tu cónyuge e hijos(as) en nuestras instituciones de educación superior

  • Día libre para tu cumpleaños

  • 1 día libre para realizar mudanza

  • Convenios de Descuento con Empresas externas

  • Oportunidades de Movilidad interna

  • Grato ambiente laboral

  • Capacitación para desarrollo de competencias técnicas y/o conductuales

Publicación que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al Mundo Laboral.

¡¡TE ESPERAMOS!!

Requisitos

  • Formación técnico o profesional de las áreas de Administración y de Gestión de Recursos Humanos.

  • Conocimientos de gestión educacional.

  • Deseable experiencia de al menos 1 año en cargos similares.

  • Experiencia en proceso de pago de Honorarios.

  • Manejo intermedio/avanzado de Excel, herramientas Microsoft (Word, Power Point, entre otros), y en sistemas de gestión.

  • Deseable experiencia en administración de altos volúmenes de información y atención de clientes.